- Kompleksowe prowadzenie akt osobowych oraz dokumentacji kadrowej zgodnie z przepisami
- Naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie czasu pracy, urlopów i absencji
- Współpraca z biurem rachunkowym oraz instytucjami zewnętrznymi (ZUS, GUS, PIP, PPK)
- Udział w procesach rekrutacyjnych i wdrażaniu nowych pracowników
- Tworzenie i aktualizacja procedur wewnętrznych związanych z polityką HR
- Przygotowywanie raportów i analiz kadrowo-płacowych
- Wsparcie kadry kierowniczej w kwestiach dotyczących prawa pracy i rozwoju zespołów
- Minimum 2–3 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac
- Znajomość aktualnych przepisów z zakresu prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych
- Praktyka w obsłudze systemu R2 Płatnik – wymagana
- Biegłość w MS Excel i pakiecie Office
- Samodzielność, dokładność i dobra organizacja pracy
- Umiejętność współpracy i komunikatywność
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Atrakcyjne wynagrodzenie dopasowane do doświadczenia
- Pakiet benefitów: prywatna opieka zdrowotna, karta sportowa, dofinansowanie do szkoleń
- Możliwość uczestnictwa w wydarzeniach branżowych i zagranicznych konferencjach
- Wsparcie zespołu oraz otwartą kulturę pracy sprzyjającą rozwojowi zawodowemu
Podobne oferty:
21.10.2026
Osoba do prowadzena kadr i płac
Sekcja Dróg Miejskich
dolnośląskie / Oleśnica
- Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej- Naliczanie wynagrodzeń pracowników- Przygotowywanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych- Zgłaszanie do ubezpieczeń społecznych, ubezpieczenia zdrowotnego pracowników i członków ich rodzin- Sporządzanie...
Więcej informacji17.08.2026
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac
Trustark Human Solutions
dolnośląskie / Wrocław
Terminowe naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac na podstawie dokumentacji w systemie kadrowo-płacowym Bieżąca ewidencja i weryfikacja czasu pracy zatrudnionych osób Przygotowywanie i terminowe przesyłanie deklaracji oraz sprawozdań do instytucji...
Więcej informacji15.08.2026
Osoba w dziale kadr i płac
MŁODZIEŻOWE CENTRUM SPORTU WROCŁAW
dolnośląskie / Wrocław
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:- prowadzenie całości spraw kadrowych tj. m. in: przygotowywanie dokumentów dotyczących nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy,- zmiany warunków pracy i płacy, wydawanie pracownikom zaświadczeń potwierdzających...
Więcej informacji